2026年惠水县林业局关于重点防火期招聘森林防灭火队员的公告（季节性森林防灭火队员、驾驶员）

　　根据惠水县防灾减灾救灾委员会关于印发《惠水县森林防火工作体系建设方案(试行)》《惠水县林业局关于森林防灭火队员招(续)聘方案》，为进一步压紧压实森林防灭火工作责任，强化森林火灾防控和应急处置能力，切实保障人民群众生命财产和森林生态资源安全，结合我单位重点防火期工作实际，经研究，决定面向社会公开招聘季节性森林防灭火队员来补充现有扑救力量。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开公平、择优聘用、按需招录、宁缺毋滥的原则，严格程序、规范考核，确保招录人员综合素质过硬、适配岗位工作需求。

　　二、招聘岗位及工作职责

　　(一)招录岗位为季节性森林防灭火队员19名，主要承担以下工作任务：

　　1.参与森林火灾扑救、余火清理、灾后值守等应急处置工作;

　　2.常态化开展林区网格化巡护、火源管控、隐患清理排除;

　　3.落实重点时段、重点坟区、重点林区卡点值守、入山人员车辆火源检查登记;

　　4.开展森林防火宣传教育，普及防火法律法规和安全避险知识;

　　5.严格执行24小时值班值守制度;

　　6.负责防火机具、消防物资、装备器材的日常管理、维护保养;

　　7.服从单位统一调度，完成森林防灭火及应急抢险等相关工作任务。

　　(二)招录驾驶员2名主要承担以下工作任务：

　　1.B1以上驾驶证

　　2.负责林区内的护林防火工作，制止破坏林地的行为，并为甲方提供相关信息;

　　3.向群众宣传森林防火相关知识;

　　4.对管护责任区内森林火情有责任和义务扑救;

　　5.对所有防灭火器材的使用和保养;

　　6.负责对森林防灭火消防车辆日常保养维护及安全驾驶;

　　7.服从工作安排。

　　三、招录对象及条件

　　(一)基本条件

　　1.政治立场端正，遵纪守法，品行良好，无违法违纪记录及失信记录;

　　2.年龄18—55周岁，身体健康，体格健壮，心理素质良好，能够适应野外高强度作业、节假日值班、夜间执勤和突发应急任务;

　　3.责任心强、服从管理、团队意识强，能够严格遵守各项规章制度和工作纪律;

　　4.具有正常履行岗位职责的身体条件，无妨碍从事扑火作业的疾病和生理缺陷。

　　(二)优先条件

　　退役军人、B1以上驾驶员、有森林防火从业经历、本地常住人员、熟悉辖区林情地形人员优先考虑。

　　不得招录情形

　　有违法犯罪记录、治安处罚记录、严重失信人员;

　　身体条件不适应野外应急作业、隐瞒病史者;

　　思想散漫、纪律松弛、不服从管理者;

　　其他不符合岗位从业要求的人员。

　　四、用工方式及聘用期限

　　本次招聘为重点防火期季节性临时聘用，聘用期限为本年度重点森林防火期，工作期满自动终止，考核优秀者，下一轮防火期可优先聘用。

　　五、薪酬及保障待遇

　　(一)森林防灭火队员

　　1.实行固定月薪2400-2600元;

　　2.统一配备执勤服装、防护装备、作业工具;

　　3.统一购买执勤意外伤害保险，全面保障执勤安全;

　　4.定期组织岗前培训、技能实操、安全演练，提升履职能力。

　　(二)驾驶员

　　1.实行固定月薪3100元;

　　2.统一购买执勤意外伤害保险，全面保障执勤安全

　　六、招聘程序

　　招聘工作依次按照报名登记、资格审核、体能测试、综合面试、体检、公示录用程序开展。

　　报名时间：自公告发布之日起，聘满即止。

　　报名地点：惠水县林业灾害防治中心防火办(国有烂坝林场)

　　联系人：陈光俊 联系电话：0854-6530339

　　所需材料：本人身份证、相关资质证明原件及复印件。

　　七、有关要求

　　1.应聘者须如实填报个人信息，提交真实材料，弄虚作假者一经查实取消聘用资格;

　　2.聘用人员上岗后须严格遵守值班制度、请销假制度、安全作业制度，坚守工作岗位;

　　3.工作期间出现脱岗失职、履职不力、违规作业造成隐患事故的，予以解聘;

　　4.本次招聘不收取任何报名费、考试费，全程公平公开公正。

　　本公告最终解释权归惠水县林业局所有。

　　惠水县林业局

　　2026年9月14日

　　(信息来源：https://www.gzhs.gov.cn/zwgk/xxgkzn/202609/t20260914_90867930.html)