根据医院发展需求，优化人才队伍结构，提升整体服务水平。现面向社会公开招聘1名编外收费工作人员。
一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才原则;
(二)坚持公开、公平、公正、择优原则;
(三)坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤原则;
(四)坚持按需招聘、统一组织、分工负责的原则。
二、招聘岗位、专业及人数
招聘岗位、专业及人数，见附件1。
四、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国。
2.拥护中国共产党领导，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法。
3.热爱工作，能吃苦耐劳，身体健康、五官端正，责任心强，具有奉献精神，具有良好沟通能力和团队合作精神，能应对工作中各种问题。
(二)资格条件
1.学历要求：全日制大专及以上学历。
2.报考年龄要求：年龄在18周岁以上，40周岁及以下。
(三)以下人员不得应聘
1.曾受过各类刑事处罚或正在接受立案调查的;
2.有其他违法违纪行为的;
3.曾被依法列为失信联合惩戒对象的;
4.存在实施虐待，故意伤害、强奸、猥亵、组织、强迫、引诱、容留、介绍卖淫等严重侵害未成年人人身权利的相关违法犯罪记录的;
5.不符合招聘岗位所需资格及相关条件的;
6.报名时提供虚假证明和材料的。
六、招聘程序
按制定招聘方案、发布公告、报名及资格审查、考试、体检、公示等聘用程序进行。
七、报名及资格审查
(一)报名时间、地点、方式
1.报名时间： 2026年8月19日起至2026年8月20日止(8:00—11:30，14:30—17:30)。
2.报名地点：铜仁职业技术学院附属医院7楼人事科(铜仁市碧江区锦江北路27号)。
3.报名方式：现场报名。
4.报名材料：身份证、学历证书原件及复印件，近期一寸蓝底免冠照片3张。
(二)资格审查
报考人员应如实提供相关材料，工作人员对报考人员是否符合报考岗位所需资格条件进行审查，若因资格审查不严或失误导致不符合条件的报考人员进入考试环节的，该报考人员考试成绩作无效处理。对弄虚作假取得报名资格者，一经查实，取消其考试资格。
八、考试
(一)准考证领取时间及地点
1.准考证领取时间：2026年8月21日上午9:00—11:00。
2.准考证领取地点：铜仁职业技术学院附属医院7楼人事科(铜仁市碧江区锦江北路27号)
(二)考试时间及地点
1.考试时间：具体以准考证上考试时间为准
2.考试地点：具体以准考证上地点为准
(三)考试方式
1.报名人数超过10人的，先开展笔试。依据笔试成绩由高到低排序，确定前10名进入面试;笔试末位名次出现同分的，所有同分考生一并进入面试。总成绩=笔试成绩x50%+面试成绩x50%。
2.报名人数10人及以下，不组织笔试，直接进行面试，面试成绩即为考生总成绩。
成绩总分为100分，总成绩按四舍五入法保留小数点到后两位，按成绩从高到低，最后按成绩根据招聘计划从高到低录取。
九、体检
根据应聘者的总成绩按实际招聘名额从高到低顺序按1:1的比例确定体检人员。考生综合总成绩出现末位并列的，由公开招聘工作领导小组确定。放弃体检或体检不合格的，造成的空缺名额按综合成绩从高到低依次递补。体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检在规定时间内完成，并作出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。体检费用由考生自理。体检时间、地点另行通知，逾期未体检的，视为放弃聘用资格处理。
十、聘用
1.体检合格确定为拟聘对象，在医院微信公众号和公示栏上公示，同时公布监督举报电话。对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员，方能办理相关聘用手续。
2.拟聘用的人员接到通知后在规定时间内到单位报到并参加岗前培训。逾期未报到的，视为放弃聘用资格处理。
3.试用期为1个月，试用期满，经考核合格的予以正式聘用并签订聘用合同，试用期考核不合格的，取消聘用，单位与其解除关系。
4.相关人员待遇按《铜仁职业技术学院附属医院聘用人员管理规定》执行。
十一、纪律与监督
1.本次招考工作，坚持公开、公平、公正、择优的原则，严格遵守公开招聘纪律，做到信息公开、程序公开、结果公开。对违反规定、弄虚作假的人员，一经发现，即取消其招聘资格，并追究有关人员的法律责任。
2.本方案由铜仁职业技术学院附属医院人事科负责解释。
联系人：杨老师18608567021
监督人：王老师15186006783
铜仁职业技术学院附属医院
2026年8月18日
(信息来源：https://mp.weixin.qq.com/s/0iZ6RIaZI6RLSMCE-LFk9w)
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